2007-04-14 • فتوى رقم 12863
أعمل مدرسة وفي الصيف يقوم مدير المدرسة بتقسيم حضورنا نحن العاملين بحيث يحضر كل منا يومين أو ثلاثة أيام أسبوعياً ويقوم هو بالتوقيع بالنيابة عنا ببقية الأيام التي لم نحضرها فهل من حقي الحصول على راتبي كاملاً علماًً بأنه ليس هناك عمل أقوم به في حال تواجدي؟
بسم الله الرحمن الرحيم، الحمد لله رب العالمين، والصلاة والسلام على سيدنا محمد خاتم الأنبياء والمرسلين، وعلى آله وأصحابه أجمعين، والتابعين، ومن تبع هداهم بإحسان إلى يوم الدين، وبعد:
فالراتب تستحقينه بحسب نظام المدرسة أو العقد الموقع من قبلكم معها، وكل تجاوز له يعد من المحرمات، ويسقط الراتب عنه بقدره.
واسأل الله لكم التوفيق.
والله تعالى أعلم.