السلام عليكم
أنا سوري، محاسب في شركة سورية، طلب مني أن أعمل معهم في فرعهم بالسودان، وتم الاتفاق على الراتب بالدولار، ولكن بعد مضي شهر من وجودي بالسودان بدأ الدولار بالهبوط مقارنة مع العملة المحلية الدينار، فتم الاتفاق مع المدير هنا على أن يتم تعديل الرواتب لتصبح باليورو، وتم التوقيع على ذلك، على أن يدفع المبلغ باليورو أو ما يعادله بالدينار حسب القيمة الثابتة عند الاتفاق الأول، وبعد مضي 3 أشهر سافرت لسوريا لأجل عمل في نفس الشركة، وبقيت في سوريا لمدة 4 أشهر، ثم عدت للسودان، فأفاجئ بأن المدير هنا تراجع، وأبقى الراتب على الدولار أول الاتفاق القديم، مع العلم أن قيمته انخفضت أكثر وما يزال ينخفض، وعند سؤاله: لماذا لم تبقيه كما كان؟ قال: سوف ننظر بالأمر مجدداً، وبعد فترة أسبوعين تم معاودة السؤال، وقال نفس الجواب، حيث تبلغ الخسارة حاليا لكل 10$ ما يعادل 1.4$، مع العلم أن المسؤولين بسوريا على علم بالموضوع.
السؤال هو: هل يجوز سحب فرق المبلغ من الشركة دون علم الإدارة؟
ولكم جزيل الشكر، وأعانكم الله على خدمة الإسلام.